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领导在获得权力与利益的同时,也必须去面对权力带来的苦恼和风险,做好领导绝非是一件易事。 许多人看领导,只注意到了其表面上的威风,注意到其利益与荣耀。事实上,领导比任何人都更直接、更深入地卷入到一个个权力与利益的漩涡中,身不由己地随之浮沉。他们在获得权力的同时,也必须去面对权力带来的苦恼和风险;在享受常人所无法得到的利益与荣耀时,也必须承担常人所无法承受的压力与缺失。做好领导绝非是一件易事。
+ d2 c) \' k R) P" s7 K6 }. d+ s (1)位高而责重 & r0 ^- s9 E1 S8 v0 l* N
领导在被授予权力的同时,也不可避免应承担相应的责任。如果不能完成工作任务或者出了重大问题,领导照样会受到斥责,甚至是纪律处分或法律制裁。
9 v8 D1 N* x0 G3 I 在平常情况下,领导首要考虑的便是要干出成绩来。如果领导不能使工作有所起色,他可能就会失去上级的信任,难以得到继续的提拔,甚至还可能会被其他人取而代之。然而,事情的发展决非像设想的那样简单,它要受各种因素的牵制和制约,困难重重。因此,就对领导提出了比较高的要求,他必须要咬紧牙关、知难而上,负重前行。 . U* w! A+ q6 ?4 c L W8 l2 g9 ?
(2)官大一级压死人
1 q7 @/ h! M$ P% B$ @/ l 首先,领导必须组织完成上级交派的层层加码的工作任务。许多领导就饱受上级瞎指挥、乱指派之苦,为完成任务而心力绞瘁。 + k# H( k' a) o! P
其次,下级单位还要承受上级的各级人情压力。领导还要面对喜怒无常的上级,甚至被卷入到上级之间的派性斗争中去。 ! E, i- n6 @+ P5 F3 ^2 F7 @( |$ l
(3)英雄难过“关系”关 * M$ S7 E3 ~: C. i
"完不成任务上级压,发不出奖金群众骂,想办事儿各方卡,回家晚了老婆不说话。”这可谓是对许多领导处境的一种描绘。
- o8 K0 a' [! m9 l$ K (4)权力角逐与权力焦灼 + H4 D* r2 y4 _% V0 S
领导对权力有“五怕”:
$ I1 ^+ C: c% o$ E! l& U# X 其一,怕“蝗螂捕蝉,黄雀在后”; 2 w- z8 a/ V! ~
其二,怕“鹬蚌相争,渔翁得利”;
* e4 c" O3 T& I" ?; N+ o4 A3 k 其三,怕部下暗中勾结,加害自己; 2 K! @" N& |' `- ]$ y* n- K8 C6 n5 \' E
其四,担心同盟者背后捅刀子; 0 H2 I+ P0 d& P9 K: y) j
其五,怕“后台”会突然“倒塌”。 * Y' C* T- d$ z, j: o
权力使领导感到焦灼,担忧、怀疑、防范等阴影时刻伴随着他,使他不能自拔。 ) z/ S1 g: O- x* c% R1 Z
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