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机关里的年轻人,听哥说句大实话

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梁爵爵 发表于 2014-5-27 14:57:54 | 显示全部楼层
文稿修改演播室众筹计划,点击了解详情
 
正确的做法是你不要把这些看得太重,一心一意的把工作做好,通过工作证明你的能力和为人,同时和群众搞好团结,打好群众基础。
 
不写作的秘书 发表于 2014-5-27 15:22:02 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
感觉不适合在单位上工作啊~~~~~~
 
哲莫 发表于 2014-6-7 01:25:32 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
谢谢老秘书的指点,我也是一名新秘书,网站里应该多些这样的帖子!
 
海之子 发表于 2014-6-7 06:08:53 来自手机 | 显示全部楼层
 
专业写文章
成功不是一时一事,只有不断学习积累,才能不断进步成长,离成功才能更近一步!
 
王永生-梦萦景萍 发表于 2014-6-7 07:19:34 | 显示全部楼层
 
作为一名在机关的年轻人,自己也来学习下
 
炉中煤 发表于 2014-6-11 14:40:47 | 显示全部楼层
 
领导有偏见不要怕,要埋头干好你的工作,证明你的能力,切忌破罐子破摔
  D, K0 S& v( A. q) ~  S
 
sean 发表于 2014-6-11 15:12:58 | 显示全部楼层
 
确实有部分能力不强、操守不好的人提拔的比你快。如果你有“关系”或有“办法”能改变,你也可以用一下,但是你如果没有什么“关系”或“办法”,也不要太生气。
 
心远 发表于 2014-6-11 15:23:17 | 显示全部楼层
 
  肺腑之言,希望能对年轻的同志有所帮助
 
江湖醉侠 发表于 2014-6-11 15:45:33 | 显示全部楼层
 
“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”
 
纯情小电灯 发表于 2014-6-11 16:00:02 | 显示全部楼层
 
领导对人有偏见有各种情况,有的是因你以前站错队了,有的是领导听信了馋言,有的是领导不了解情况,还有的领导就是水平低。如果你和他抗争或是破罐子破摔,十有八九你会死得很惨。正确的做法是你不要把这些看得太重,一心一意的把工作做好,通过工作证明你的能力和为人,同时和群众搞好团结,打好群众基础。假以时日,开明的领导总会消除偏见的。即使这个领导不开明,换个领导,你也有咸鱼翻身的机会。否则,你当时就被废了。=========很有体会。
 
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