1在单位里要“站好队”、“跟准人”
e4 j* M" R/ d3 Y% ]$ s2明确你在领导心目中的位置
8 i4 t& l% ]( [3善于表现,把自己的优点推销给领导
- {$ c* p D# M5 u: @8 V8 N5 @4关键时刻露一手,给领导留下“这个人还真行”的感觉8 H3 v3 a+ y+ E/ J. T3 A& w0 v% X
5用实际行动赢得领导信赖,给领导造成是“自己人”的感觉 q0 S6 Z y! q- z, U
6把功劳让给领导,拉近与领导的关系5 Y& ]! o2 F' \/ i# S) B6 p
7把过失揽到自己头上,换取领导的感激
5 C( |: q; z; O/ p, T8把有失领导体面的事情接过来
3 i' ]1 Q$ X5 a1 ^8 A: |, v" I( \9创造机会接触领导,拉近与领导的距离
- e. ^2 `) ~) e8 C: ?10在工作上独挡一面,换取领导的信赖
* S9 e3 }0 [# Z d P5 o11经常汇报工作,引起领导的重视
( P6 N r- {7 n; s4 Y7 c" n9 }12谦虚的下属,会给领导留下“孺子可教”的印象1 i2 |9 |+ ~& E7 s$ z
13找些轻松、自然的话题与领导交谈沟通* x5 A6 ^" [- Q% Z, C3 U
14懂得尊敬和服从领导7 i0 g: L' [/ [. Y0 s% p/ ~
15爱显露才华的领导,称赞是注射给他的兴奋剂* C0 o$ A5 H& h% y
16对待领导的工作失误要慎重
% Y- h' C; b4 a* w" y- I17向同事倾诉对领导的不满是很危险的
& k( g: h# p6 ^4 I$ [& o2 x. E18信守诺言,较易给领导树立靠得住的印象5 m2 P9 k$ y! ^& N4 L6 [2 [' O& w
19严守规章制度/ |* b2 o5 S' |4 c c
20不要做逼走无能领导的傻事
/ T2 w* j9 ]3 \! Y1 {( }21准确领会领导的意图( ?& p' O' l* Q) n$ U1 p
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