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一个境界低的人讲不出高远的话

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量周沙界 发表于 2013-4-3 13:29:48 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
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水至清则无鱼,人至察则无徒,心权很高,难养大鱼,所谓海纳百川,有容乃大,想把事干大,必须宽容,随和、亲和、象大海一样鱼龙混杂,粗枝烂叶才叫海,一眼望到底的是脸盆子,一点点的污渍就能搞浑。大海则不怕。因此,领导者必须有随喜心、包容心、利他心,懂得认同别人、懂得宽恕别人、境由心造。境由心造,世间本无事,庸人自扰之,再不好的事情,也要有个好心境面对,当一个人心态好的时候,他的思考是正面的,他的行为是精进的,他的表达是正面的,即正思维,正见解、正语、正精进。不怕念起,就怕觉迟,一旦恶从胆边升,必然不会有好事情,不会有好话语,好结果,以德报怨,是一个人的思想境界,君子敬而不失,与人恭而有礼,四海之内皆兄弟,君子坦荡荡,小人常窃窃,别人的不足是你存在的价值.
. ~, P2 }4 A& p心态篇:  o; f3 z0 f. ]" }% z: u7 ^. T" K, G
格物,致知,诚意,正心,这叫内圣,修身,这是根本,齐家治国平天下,这叫外王。
+ Z5 g6 e, o" a) f1 g0 S朝闻道夕死可以。
% p$ X4 ^; E7 y! t* B; i" W( V5 f杀生是为了放生。/ ~0 E6 o7 X1 Q% o. ~
什么叫做佛,就是觉者,智者,通俗的讲就是觉悟了的人就叫佛。
) X; Y5 j0 u( l* U角色就是人格。如果人没有建立起这个概念的话,很难建立起高品质的沟通。
! ~4 i/ F( }) Z7 V+ g  l8 i人要做大事就记住:与时消息,与时偕行,与时俱进。
$ Y6 {7 i3 T' S0 j8 _: X君子不贰过,不迁怒。放下才能承担,空才能有。
& O; _& }$ F! _2 l) j1 Q2 h一个人面色的改变,完全是由于你心态的改变。
& u2 k' b, ]6 {: a' i1 z" b很多事情失败的原因,不是行动前没有计划,而是缺少计划前的行动。( L- A! u* ?- b9 o) W
鬼谷子:口乃心之门户。
& p  o5 B% ^' A心有多大,舞台才有多大,思想有多远,我们才能走多远。6 z7 q2 f6 F( j+ J# {
很多人就是因为优秀,难以卓越。思考格局不要太小。
7 G4 `' E' f3 v! M7 M1 p, w6 Z1 I( Q3 P- A
人生就是这样,你就是你想要成的那个人,你就是你决定成为的那个人。
7 B, M  ?! _) N* h4 {; C想用人的话,你得有包容心,乾隆说:不聋不瞎,不配当家。6 O! E% [1 e9 w4 D* l; p2 e
用人所长,天下无不用之人;用人所短,天下无可用之人。用人所长,必容人所短。! K3 u! u# r; f/ `2 ^. ~$ a: m
没有完美的个人,只有完美的团队。你再优秀也不会有一个组织优秀。; J+ M5 h# T; t- B9 E
思考力,执行力,表达力,思考力是万力之源,思考一旦出现偏差,执行力越强,犯的错误就越大。
: s& E2 Z6 @0 I4 A: P道德经:
" s9 Z, R1 a- G5 `0 J4 L7 p修之以身,其德乃真。一个修养不够的人,给你一个项目,你会祸国殃民;给你一个团队,你会把团队带到万劫不复。4 N1 P% f( S+ x' p0 b5 @
沟通要注意的是,把注意力放在结果上,而不是情绪上。放下才能承担。7 X6 h( z. \  h' j. N5 X# S
一个很会沟通的人,一定很会和自己沟通。一个人格局很小,一个人境界很低,一个人心胸狭隘,怎么能讲出大格局的话。
1 z1 a5 g- ]( B9 L+ Y% m$ T言寡由,形寡毁,禄在其中。一言以兴邦,一言以丧国。* j3 V/ V! [( F! f! e
不做准备的人,就是准备失败的人。
% R; X- O0 ~. U) v: K% {; u一个有道行的人讲话,会把时间和空间讲进去。易经思想:空间可以换取时间,时间可以换取空间。
0 n( F' j% o8 A很多人没有智慧,就是当动不动,当止不止,关键时刻,一定要懂得刹自己的车。$ A; U1 M, h3 W5 ?) _/ r( U
那些没有目标的人都是在为有目标的人实现目标,自己如果没有独立的思考方式,就会老是陷入到别人的游戏规则里。
: }9 X! I  l1 \* U* T1 H# A论语:不患无位,患何以立。' f% J) S: _$ v0 G, Z  @
领导,就是领袖和导师。有激励能力,有指引能力,要描去绘远景,才叫领袖;$ u! j, e8 Z/ a
领导是不知道走到哪的时候,也有人跟你走。
8 [  f- h0 r6 j6 o% O  S) a7 v$ {" j最上品的布施,不是给点小钱和红包,而是法布施。
* Y: e& ?' M" A/ P领导者的价值,在于把追随者,培养成领导者。! y5 m0 x- j7 ^1 r) {+ K
领导力,就是获得追随者的能力。
9 E, H7 P/ e/ z0 f1 y修身为本,好好修身,再去齐家治国平天下
9 l% a- E, r2 h, w* s7 y% p
( Z! m5 l4 w' `0 X/ M+ U- V" _孝道篇:+ K1 M& A  e3 o! u+ F( @
比尔盖茨:世界上最不能等的,就是孝敬父母,比尔盖茨把这种爱扩展到了团队,最后扩展到了全世界。9 J- @# u2 F6 d& {4 j3 q$ m
入则孝,出则悌。
6 `  @# f9 S$ ^7 d; b" j; T3 s论语:犬马皆能有养,不敬何有别乎?不要以为扔两个钱,就叫孝顺。9 B, r' |4 T/ a# w/ v3 M* n
百善孝为先。
% Z) v* K9 |4 c! T+ R知人者智,自知者明。
7 G% ^9 ]% @+ j" C& @一个有爱心的人,必生和气,有和气的人,必生余色,有余色的人,必生婉容。
, H# {  c8 Q% `  j一个对父母都不好的人,怎么能把团队沟通好;一个和兄弟姐妹都处不好的人,怎么能把团队带好。
% U2 X  S: U4 T" C1 p树欲静,而风不止;子欲孝,而亲不待。
' J9 Z! A+ P2 N* O- ^2 l小孝治家,中孝治企,大孝治国。# Z+ Q5 Q4 I. E
凡是那些挣大钱的人,都比较讲究,比较仗义,比较仁义。
" W' O) s: {7 @! n* c6 E2 `2 O易经:立者,义之何也。
5 @& f7 Z0 |# i3 l; `: i协义,什么叫协义啊?协商好了,就得仗义仁义,那玩意拿出来了一用,那就没意义了,那就快结束了。- D1 h, v0 ]1 \
合同,君子合而不同,小人同而不合。0 {) _6 i! O" T& p* |1 @+ R' L2 f
仁者乐山,智者乐水,好的团队是其乐融融,学乐融融。8 _# u+ Z: e5 U' l! t
人要做到好德如好色。德高鬼神惊。君子忧道不忧贫。1 q% V! ?6 D4 O/ {
追求名利没错,但是求功要求百世功,求利要求千秋利,求名要求万代名。7 {; o( U9 @- i# u
什么叫忙啊!心亡为忙啊!哀大某过于心死。2 E7 i, d& e/ |
挣钱只有一个目的,就是花。
. c; ?, E5 F0 o9 V生活本身就是财富,很多人一辈子被钱累死,成为功名利禄的奴才,活到死也整不明白这点道理。/ T% ^: M' Z$ [# o5 A
一个贫穷的人,不止是没有金钱的人,也是指没有空间和时间的人。  E8 e% b) Z% W- i  W
最傻的人,就是把钱存银行的人。银行就是把不爱花钱的人的钱,给爱花钱的人去花2 Y$ X$ x( T9 O' Q) c# O
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修养篇:) o. n' B( m9 p$ I$ \: f. P
人际沟通最忌讳的,就是一脸死相。
3 p4 p  `; m, w0 |# M" A相随心生,口乃心之门户。
# b4 H7 _& Y, G  n1 I5 p沟通,是情绪的转移,信息的传递,是感觉的互动。- {  o% t- _3 T
一个心胸狭隘的人,讲不出来大格局的话;一个没有使命感的人,讲不出来有使命感的话;
7 O* W- g' _) V0 n& P1 \互联网时代,知识很容易就能学来,很多根本不用储备,检索就行了。但人的能力是练出来的,人的胸怀,人的境界,人的德行是修出来的。+ @  P, u% J# w
永远不要做气氛和情绪的污染者,永远不要做破场子的事。
: V9 g4 w" N, S/ ~& g. ^沟通要控制好三个要素:第一,场景;第二,气氛;第三,情绪
: E% R, C1 W! k% ?" I  C一个人心智要是不好的话,知识越多可能越反动;一个人心态要是不好的话,聪明反被聪明误;一个心态不好的团队,个人智商很高,组织智商不一定高。因为都是负牵引,负思考,都是负见解,都是消极的注意力。
; e7 s# [9 _3 [! W7 L5 N/ e' G  R世界上最伟大的力量,是改变的力量。。
* D0 c4 M, p) h好人就是没时间干坏事的人,多花时间成长自己,少花时间去苛责别人,去嫉妒别人,多花时间去爱,少花时间去恨。人能干多大的事情,取决于他的时间管理。' [; X! ]1 Z* q: @( ]6 B9 \4 }
注意力等于事实。
6 v4 X# `, J. K) `% F恶,亚心为恶,只要处在亚心状态,即心态稍微不好,你就可能恶语伤人,这样如何能建立起高品质的沟通?7 {( u4 Z* Y7 c1 F  P
毛泽东,精通的目的,全在于应用,知识不是力量,使用知识才是力量。
) k& U0 I) R# A. x- s2 x学乐:学习是快乐的。
' R" x& y' Q1 d! e/ ?. ]
( r7 p  u, c% ]3 n& C0 [# L交友篇:4 k- P" v$ Z; m8 _0 L+ b* _4 ^
沟通的三个特征,行为的主动性,过程的互动性,对象的多样性。: R0 w8 f) p  G/ ^1 y' F* ?* K
沟通有三种:自我沟通,与他人沟通,与公众沟通,即演讲。
* o' D" l4 M# l人才不一定有口才,有口才的人一定是个人才。
( V# J- w0 S( s9 [" l思想这个阵地,你不占领,别人就会占领。
+ m# x+ i4 A+ V- j1 Q$ q8 R  D& I别人身上的不足,可能就是你存在的价值。% h1 Y5 |& J$ ~1 \$ r- s9 |
你知道认同别人多么重要吗?你知道重视别人多么重要吗?* C) I  g) G; a) C
认同别人,就是肯定自己。做营销是从不断让别人认同开始的。
$ v6 z3 Q5 ^: {企业最大的成本就是,没有训练好的员工,那些不会做销售的员工。所以实现企业利润最大化,很重要的途径就是,增加每一次交易的成功率和每一次交易的平均交易额。% e& G9 |+ ]' d+ N
在人际关系上,少用,慎用:我认为,我觉得这样的字眼,多使用:您,您们,我,我们这样的字眼。第二,表达不同意见时,请你保留对方的立场。沟通上没有对与错,只有立场不同,观念不同而已。
: ^" [. Z# q4 T6 P+ Q* ?团队建设就是兄弟同志和战友,天下就是这样打下来的。: r: o5 n2 L% F& t( b
人有觉悟,只有一个方法,就是向内求,向外求是错误的。苦海无边,回头是岸,此岸,就是彼岸。
$ E2 u6 M; N2 c: l* k1 y: V人要以道驭术0 Z1 c4 R3 o: M, ]7 F: w: |' k
语言分三种,文字语言,有声语言,肢体语言。文字语言传达信息,有声语言传达感觉,肢体语言传达态度
0 x& ~6 Q6 B- y8 H% `一个人改变其不良的语言惯性,就会改变你的神经系统,行为系统,最后改变命运。那些优秀的领导人都懂得这一套。
' M3 S5 ~+ M4 W0 r" F君子敬而不失,与人恭而有礼,四海之内皆兄弟也。君子坦荡荡,小人常戚戚6 R* @2 j0 m+ F9 v! G
中国人用一个字,把营销的概念全解读了,就是儒家的“儒”字& ^( ]$ L# l3 u: g, g1 H  D8 X

0 k1 _1 F) s: C$ j8 l管理篇5 w* v& d1 N. V4 r( P2 ?9 ~
得其时,当其位。
# O4 u) F, O6 r" ^& e学乐精神,是建设学习型组织的关键。' F: l! T  r) ?
万丈红尘三杯酒,千秋大业一壶茶。
! E0 N: u1 b  {+ P0 t谈笑有鸿儒,往来无白丁。6 `6 y+ l' j, ?1 U# |# B
领导力是获得追随者的能力。
$ s# \8 j8 H. i; M1 A% H凡是能够干大事的人,都是能够坐的住的人。释迦牟尼一坐9年,毛泽东在岳麓书院闭关一坐3个月。8 v& @- k9 |. D. c
当一个人心态好的时候,他的思考是正面的,他的行为是精进的,他的表达是正面的。
2 ?& j  L- I. B+ g境由心造,所以,世间本无事,庸人自扰之。/ M+ Q( Z6 f) C5 p; d3 ~5 s  v
人有了随喜心,才能广交朋友,广结善缘。# {& q- s1 H- ^; e8 U0 x
想成为什么样的人,就得想办法和什么样的人混在同一层面,同流才能交流,交流才能交心,交心自然就能交易,可惜有人一辈子都没有整明白这点事啊!
& M  n" U9 H& d: }9 f' |2 S做营销的人要注意三句话,第一:人脉等于钱脉。第二,关系就是实力。
% j" V1 @( k7 j2 B" h企业只有实现营销才能实现利润,其他都是成本。企业最大的成本就是,没有训练好的员工,那些不会做销售的员工。0 @3 p5 M5 N$ t2 \6 S; q
一个人要是担心自己命运不好,要改变的方法其实特别简单,就是找命好的人,跟他交朋友呗!找个命好的团队,找个命好的组织加入进去,别人的命好,你的命跟着就好了。
$ v% z% Q0 m" ]2 u老子:圣人常无心,以百姓心为心。. l& f5 C$ C. {% ]# w; @' B3 R" k
最大的自私,就是无私。人脉等于钱脉,关系就是实力。我的事业,我的财富,我的未来,往往取决于我和多少人发生关系,和什么人发生关系,以及发生关系的程度。; o* C7 G  C/ @! b% k2 m9 [1 I: A
有几本书,一定看看,卡耐基的人际关系学,中国的论语,道德经。
$ J6 O* R; m% d什么叫营销,就是满足人的需要。* h9 A% C5 _5 y
做企业要把死而不亡的精神搞清楚,才能做到基业常青。最没有文化的人说的就是:人死如灯灭。人要做到死而不亡,才是境界。
2 Q/ e3 ^$ F7 h) H0 ~, r人一辈子,总要忠诚一次,才能干大事。想赚大钱,必须仁义仗义。利者,义之何也。1 L4 y3 N0 D, Z5 D8 t+ i& f; ~
想赚大钱,都是不怕花钱的人
标签:境界高远
 

精彩评论1

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南京秘书一 发表于 2013-5-20 11:41:43 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
这个好像是翟鸿燊的讲课内容,不错,温习了下
 
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