有关领导意图与人脉关系

    领导说让你看着办，不是不让你办，而是让你抓紧办；

% F, P" O2 }* v) J; G( }" m0 V. H9 R% Q    领导征求你的意见，不是真的广开言路，而是在寻求同谋；
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    领导找你吃饭，不是让你品评美食，而是让你去买单；
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    领导表扬你，不是因为你真干的好，而是在笼络人心；
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    领导批评你，不是你真的有什么过错，而是提醒你别站错队伍。
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5 T8 ]; W; [4 @    什么是人脉：
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   人脉不是你和多少人打过交道，而是有多少人愿意和你打交道；
   
   人脉不是你利用多少人，而是你帮助了多少人；
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   人脉不是有多少人在面前吹捧你，而是有多少人在背后称赞你；
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# p( N4 Y* p* S8 U) y- T    人脉不是辉煌时有多少人在你面前奉承你，而是在你落魄时多少人愿意帮助你!

5 k5 M" ~% s/ Q- G, Y) q7 i     什么是关系？
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* ^, s# g' K: ^1]   有事才找的是利用关系；
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2、吃饭才想起的是酒肉关系；
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3、困难时记起的是患难关系；

4、下台就断的是工作关系；

5、死了也断不了的是亲戚关系；
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6、费力不讨好的是父子关系；
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9 F$ g$ H" F: ^5 T: h7、肉包子打狗的是爷孙关系；
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5 r; |) \$ d' O- G- O8、糊里糊涂的是初恋关系；

0 g9 L3 s+ U% n7 I  o+ e9担惊受怕的是情人关系；
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1 ~! K9 K( o1 h; u0 ?8 q: r4 d10粗茶淡饭的是夫妻关系。

最能积累人脉的四项条件：第一，你的业务能力超棒；第二，诚信诚恳做事认真； 第三，你的视野广见地独特跟你交往有价值；第四，愿意帮人不自私。这四项是所谓人脉的基础。与其说经营自已，不如说提升自已。生活中时时是机会，问题是你有没有让人注意到你的特别的地方。

以《领导干部个人品德建设》为主题，对领导干部为人处世，修德治学，理政治人，廉洁自律等七个方面，提出“七个三”要求：
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! f# W& |3 J6 j3 S$ G" l( C5 G- V慎独、慎微、慎初；
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5 r/ }# t9 M9 D2 q2 e7 Q容人、容事、容人；

守信、守礼、守义；

畏党、畏民、畏天；
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; f4 |0 C7 w# W, j不玩物、不玩人、不玩火；

9 @+ D  `' F( {+ G+ u不贪权、不贪财、不贪色
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4 G# V+ ^8 u" B1 h3 |, N  ^不忘宗旨、不忘责任、不忘感恩。

对待权力要做到“五不四自三防一提高”，即
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1 ]1 Q2 C1 `$ ?- ?1 `8 I2 e6 Q' N/ O2 R: `对上不越权，对下不揽权，同级不争权，对人不弄权，私事不动权；
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% T: t* D6 N. f% ?8 r4 a9 _要以党员的公心自律，以普通人的良心自省，以公仆的爱心自责，以清廉的高尚之心自勉，
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防止权力的私有化、商品化、庸俗化。