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[机关事务] 天津市发通知要求进一步改进机关作风提高工作效率

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大明老秘 发表于 2009-2-17 11:13:29 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班

天津市发通知要求进一步改进机关作风提高工作效率
 
 

) @8 Y/ Y5 `% W1 p3 I! y2 N! J

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2009-1-23 8:07:03
    天津市委办公厅市政府办公厅发出通知要求

5 l0 U: j; N5 t, Y& M

    进一步改进机关作风提高工作效率      

: N4 l) ~: I) k, ]+ w% w

    各区县党委和人民政府,市委各部委,市级国家机关各党组(党委),各人民团体党组:

% _" x* Q2 T7 d# p

    为深入贯彻落实科学发展观,认真落实市委九届五次全会部署,积极应对国际金融危机的严峻挑战,

# U. z2 l& X" Q/ b$ w1 _

保增长、渡难关、上水平,实现我市经济社会又好又快发展,现就进一步改进机关作风、提高工作效率通

$ r* s+ o$ u% t

知如下:

, [) }" a3 k! j, y6 K% ?2 n$ w

    一、提高思想认识,增强责任感和紧迫感

2 s9 a& _9 j, u) T

    改进机关作风、提高工作效率,是加强党的执政能力建设、推动经济社会又好又快发展的迫切需要,

# Q+ _6 a' s9 C; @- c$ ^

是保证政令畅通、提高行政效能的必然要求。近年来,我市各级机关作风建设取得了明显成效,但在一些

- J l. _& W% H( Q4 ~6 k' ? D

部门和单位也不同程度地存在着作风飘浮、工作不实、敷衍应付、管理松弛等问题,严重影响了决策部署

# s& x. |7 c' d3 Q2 {

及时有效地贯彻落实。当前,国际金融危机正在扩散和蔓延,全球经济增长明显放缓,各种不确定不稳定

2 J% G- f7 J" @ t( v- o, ^/ X5 B1 m' }

因素明显增多,我市经济运行面临严峻考验。机关的工作作风、工作效率和服务水平,直接关系全市改革

6 j4 S/ h: ~% ?- m/ a; g

发展稳定大局,关系保增长、渡难关、上水平目标任务的完成。全市各级机关和广大机关干部一定要增强

- s) R" t4 \+ B! C( l

责任感和紧迫感,紧密结合深入学习实践科学发展观活动,进一步改进工作作风,始终保持奋发有为、只

- [5 c3 L4 W/ N" H

争朝夕的精神状态,勇于攻坚克难,认真履行职责,切实提高效率,增强服务能力,优化发展环境,确保

6 E/ K, d- |* {; v( H3 x

中央和市委、市政府重大决策部署得到迅速贯彻落实,确保各项工作扎实推进。

; A9 U1 d# |) o3 R

    二、完善落实制度,精简会议活动

O4 d& i/ ]! j3 |+ i- C2 F

    严格遵守市委、市政府关于精简会议活动的有关规定。市委、市政府机关率先垂范,带头执行各项规

* b7 q# n- ^* Y8 f

定,采取切实措施,坚决精简各类会议活动。能不开的会议坚决不开,内容相近的会议要合并召开,尽量

# z+ n2 x( Y \- a; L

减少一般性层层照转的会议。提倡利用现代通信技术手段召开电视电话会议和网络视频会议。以市委、市

0 D& T6 d4 \* G2 a# \0 P) V3 `

政府名义召开的全市性会议要从严控制,必须履行严格的报批程序。各部门以全市名义召开的工作会议每

8 h2 y" _6 l8 e9 e! ?' ^

年不得超过一次,会议的规格和规模一般参照中央同类会议确定。已经以市委、市政府文件形式部署的工

5 A# F9 x. P* }5 X* s1 ^+ Y) _

作,原则上不再召开会议进行部署。确需召开的会议也要严格控制会议的规格、规模和时间。能由分管领

# X7 ^- Q2 G( f7 ]; P. m3 ], P

导同志出席的就不再安排主要领导同志出席。  

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    参会人员必须与会议内容密切相关,确需各部委办、区县局主要负责同志参加的,须报经市委、市政

/ n- C$ Y5 _# z5 |: @

府主要领导同志批准。着力简化会议程序,会议发言一般不超过3个,每个发言材料不超过1500字,发言

4 l9 y. c, J6 w6 l

时间不超过8分钟。要严格把关,切实减少领导同志事务性活动。市级领导同志不参加一般性的纪念庆典

# K$ F/ _1 ?# l: Y) w, P" Q

活动,各地区、各部门、各单位召开的表彰会、座谈会、研讨会及各类商业性活动,一般不邀请市级领导

* n3 P' i3 x* E9 F3 `: i H

同志出席或发贺信、题词。安排领导同志下基层要轻车简从,不搞层层陪同,不得超标准接待。会议活动

; K) P6 f* F3 p+ h! t

的宣传报道要注重宣传效果,突出新闻性和指导性。严格执行《关于进一步改进会议和领导同志活动新闻

7 r$ Y; S0 f; T. r: ?

报道的实施办法》,重要会议活动报道原则上不超过2000字,电视报道不超过5分钟;一般性会议活动报

- I' c. S, M/ O% u, S

道原则上不超过1000字,电视报道不超过3分钟;事务性会议会见活动原则上不作报道,确需报道的原则

7 z/ f3 R+ q+ i" \6 j. x, }

上不超过300字。

" I% q0 c1 M* E8 D& b; [


 三、采取切实措施,压缩文件简报

! I0 W4 o5 @$ I2 f } R( O9 T5 I

    全市各级机关要严格压缩各类文件、简报。发文要注重实效,突出指导性、针对性和操作性。可发可

$ V L5 ?, r7 _3 _

不发的坚决不发,可长可短的一定要短,能低规格发文的决不高规格处理。中央发至县团级单位的文件已

+ O3 Q) e& U: j+ v- Y2 G

作出明确部署的工作,一般不再以市委、市政府或两厅名义下发文件。凡属各部门职权范围内的业务性工

* Z x: s5 T2 ~( Q# d4 Q# V

作,由部门发文或相关部门联合发文能够解决的,原则上不得提高发文规格。凡是上级机关未明确要求制

( B" r. C5 S& @8 U

订实施意见的,一般不制订。各部门常规性、年度性工作安排,贯彻上级部门会议精神、工作部署的意见

- ~7 M' H0 _7 x

,一般不以市委、市政府或两厅名义批转或转发。一个单位就一项工作作出安排、提出要求,尽可能集中

7 J: Y9 J9 g% ^' B" m+ P! |" Y

在一个文件中下达,避免重复行文。凡可采用电话传真等形式下达反馈的事项,不再正式发文。要严格控

% o* ^$ l: n7 i8 F r

制文件篇幅,除重大工作部署性文件外,一般不超过3000字。各部委办、区县局上报市委、市政府的简报

% b6 s8 m/ i" M" M2 j

要简明扼要,直切主题,数量只限一种,其内设机构和下属单位一律不得直接向市委、市政府报送简报。

8 N0 ]: F* A$ W- n2 c# t4 w. L

除市委、市政府领导同志明确要求外,上报市委、市政府的简报,直接报送市委办公厅、市政府办公厅统

/ m" Z/ `" _' K2 I* ?4 {

一办理,一律不得向领导同志直接报送。

# }) X& f6 Y, C' @& Z

    四、加快工作节奏,提高工作效率

1 U- V/ V4 Y& C. W0 {5 u- V1 a8 [

    全市各级机关要把及时贯彻落实中央和市委、市政府重大决策部署放在工作首位,凡中央和市委、市

: M6 F" e; ?' I& C4 J& R; V

政府会议、文件明确要求贯彻落实的事项,要及时贯彻、及时报告落实情况。凡中央及市领导同志批示,

2 y7 v2 H7 S! Q, O- M' g

应于24小时内送达有关单位,承办单位要按照事事有着落、件件有回音的原则,能立即办结的应立即办结

, a J, m5 M5 F! f

并报告,不能立即办结的一般应在两周内办结并报告;涉及多个方面的应在一个月内办结并报告;工作情

) t2 X1 q9 l1 J

况复杂的应在两个月内办结并报告;特别情况需延长办理时间的应及时报告原因和进展情况,延长期不能

9 L& n& a, n+ Q( g$ G" ]

超过两个月。凡市委办公厅、市政府办公厅转请市有关部门提出意见或办理的其他事项,有明确时间要求

! ]! |! @5 A' Y# E. _+ Y3 y- g

的应在规定时间内回复,没有明确时间要求的应在10日内回复,特殊情况需延长办理时间的应及时说明情

2 P' J7 o6 L* N2 W! U

况。凡向市委、市政府报送的请示,除涉及重大政策、重大项目和地方性法规规章等需要广泛听取意见、

+ o1 `2 e" E& o8 l) d- g5 ^) ~2 y

充分调查研究和协调的问题,以及干部人事、机构编制、财政税收等问题外,市委办公厅、市政府办公厅

* K# j, r4 I# V8 \+ v i

一般应在两周内办复,不能及时办复的应向报送单位说明情况。各级机关要下决心减少不必要的环节,改

: j/ n: a) v9 {. }# D8 }- C- }

进不合理的工作流程,切实提高工作效率。

" C, }& l T( E$ @2 C

    五、增强服务意识,提升服务质量

+ V( I/ M3 H2 y

    全市各级机关要以建设服务型机关为目标,建立和完善各项服务制度。要以机关效能建设为核心,建

" I4 T, Z9 v% z) f9 y2 r7 A

立和完善绩效评估、效能投诉、效能告诫、诫勉教育等制度。有为企业服务职能的部门和单位要公开24小

$ Y' U5 `" G7 }

时联系电话,接听企业诉求,真心诚意为企业搞好服务。具有审批职能的部门和单位,要实现审批事项大

2 r# N# N9 U- l1 i" A& a

提速和审批环节无缝链接,为企业提供“绿色快捷通道”。要继续发扬严谨细致、求真务实的工作作风,

( Q9 ]) b! ?5 b- R" J

大兴调查研究之风,组织机关干部深入基层,服务群众,为企业办实事,为群众解难题。

3 Z( z [: q/ v( r* A


 六、加强督促检查,狠抓工作落实

" [, \* b! l! G* X. N1 L' j# Z4 M; L

    市委和市政府督查室要把市委、市政府重大决策部署,重要文件、重要会议决定事项,领导批示的贯

$ b' z/ _$ P! p1 X+ t; V5 Z* U

彻落实情况作为督查工作的主要任务,积极改进督查工作的方式方法,不断丰富督查手段,充分发挥督促

8 p9 \. n& M! o$ \7 d' J

检查在推动工作落实中的重要作用。各级党委、政府督查部门要对事关经济社会发展和群众切身利益的政

- L/ B3 G$ m9 J5 Y% i5 u

策落实情况加强督促检查,对工作中出现的新情况、新问题加强调查研究,及时提出对策建议,当好领导

2 S1 C- S- u) `4 ]2 u# z3 y

决策的参谋助手。凡督查事项都要进一步明确目标任务、工作内容、完成时限、执行单位和责任人,切实

" Q# D2 n6 |# }# o

提高督查效率。要坚持深入实际,掌握实情,实事求是,客观公正,既报喜又报忧。全市各级机关和领导

) F- U7 t- t" h: @% z" {8 t

干部对市委、市政府确定的各项工作,要明确责任,抓紧盯牢,实打实、硬碰硬,一抓到底,抓出成效。

* [( d( a+ u/ p4 W, z' ?

    七、搞好节能降耗,建设节约型机关

n* L: b' v E# B) U- j

    全市各级机关要深入开展节约型机关创建活动,搞好节能降耗,降低行政成本,为全市作出表率。要

2 h4 H5 c" ^, X

严格执行会议经费的有关规定,不准发放纪念品和礼品,不准在风景名胜区或度假村召开会议,不准组织

4 Q0 e. e) `( H: I9 ~+ Q

与会议主题无关的活动。要认真执行公务接待的有关规定,规范公务接待和差旅等工作的管理,压缩经费

" { Y7 J2 Z* E

开支,杜绝浪费行为,严禁以各种名义和方式变相公款旅游,因公外出要严格按照规定标准住宿、用餐和

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乘坐交通工具。坚决贯彻中央和市委、市政府关于进一步加强因公出国(境)管理的规定,严格控制一般

/ M |( V! @% ~& H* C& U- G" F# Q

性出国(境)访问、考察和培训,严禁以公务为名公款出国(境)旅游和照顾性出访。要严格控制公务车

) b8 ?, t* V" v9 i

数量,压缩车辆编制,降低配置标准,减少公务用车费用支出,严禁公车私用。要带头节水节电,杜绝“

+ _+ G x" F* w* G$ ]1 i

跑冒滴漏”和“长明灯”现象,控制办公用纸数量,循环使用办公用品,切实减少办公经费支出。

0 x ^% \" C i

    八、强化领导责任,发挥表率作用

" N% q+ L) g3 R4 f% D

    全市各级领导机关和领导干部要发挥表率作用,要求广大党员干部做到的,各级领导干部要首先做到

% ?9 m8 ~% n) D: J5 ?

;要求下级机关做到的,上级机关要首先做到。各级领导干部特别是主要领导干部要敢抓敢管、善抓善管

% ^5 y: q& X; S) C" B& M i

,勇于负责、恪尽职守,对事关全局的突出矛盾和问题不回避、不上交,及时组织研究,亲自推动解决;

5 G1 _: `: k: Q( m/ j2 O

对涉及多个单位的重要问题,要主动沟通、主动协调,不推诿扯皮、不揽功推过。对中央及我市重大决策

8 x9 u9 S+ K% E+ @# N/ y

部署,中央及市委领导同志批示事项,市委办公厅、市政府办公厅转请提出意见或办理的其他事项,各级

, c, T: L9 K3 h2 e

机关主要领导同志要亲自作出部署,亲自督促落实。要完善考核机制,对不按规定执行、出了问题、造成

# ?4 h% C# \7 t1 s6 i

影响的,坚决追究责任。

. d7 O0 Y8 E! W8 l% L( X" F/ T) E

    各级机关要根据本通知精神,紧密结合深入学习实践科学发展观活动,按照构建有利于科学发展的体

8 z6 m# D# o3 p! A, V

制机制的要求,由主要领导牵头负责,认真研究提出本机关改进工作作风、提高工作效率的具体实施意见

* c, R6 N+ U1 H

,进一步完善落实决策目标、执行责任、考核监督三个体系,形成全市千方百计保增长,同心协力渡难关

0 `" n1 F# D- V

,科学发展上水平的新局面。

8 [! U5 i3 h* m$ x1 p

    中共天津市委办公厅

: e( U- {: t: G* f

    天津市人民政府办公厅

" H, ~6 o0 w( R' ~

    2009年1月22日

1 f' L# W i6 j6 Y" d" Q& E

 

 
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