0 a" V w& Z$ { D3 J! U0 G: v公文写作培训班
- u6 w3 A4 q8 W9 Q【实用公文标题】
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2 h; L; z R, ~, x1 T3 Z深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。
; ]8 P7 ?+ O6 \$ s5 O$ e实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。1 F e( k6 c$ A
优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。' C& |1 S3 D( N- i& H* J+ d8 A
严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。# o+ y8 x# l6 ?8 Z+ s) f1 \( h
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建章立制,让核心价值观落地。
) ~! d. Z- j2 {构建载体,让核心价值观入心。
: t# z1 L" n. D+ ~& A. z/ M融入实践,让核心价值观生根。
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; ]% j5 i+ j; p, l3 V0 X$ {开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇0 D, Z1 n2 y9 F& i9 [0 l0 ^+ W* [
一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平
K# O& t4 ~) W) T. v2 P6 Q一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。- X6 Q7 h0 v1 l
二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破1 Q. g2 b3 _2 o% L4 C
一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。
2 B+ F1 r9 O( m% M4 r- e# L9 @3 u三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。- g8 q E/ L- P4 n
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。8 J u) ~; T( K, {
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.$ u$ p8 n9 Y$ p' G" h
三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
& I" h* F, U' ?四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。( x' E/ ~" ?5 d3 a
五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
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- Z% j6 `$ t( M# j抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
' M! M! D* K- s9 ~抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展! _, Y- A0 B: \5 _- N" H
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶; u% f% R4 F: {7 G3 m( s
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4 G, i* v- B1 O8 ?& \8 S【示例一】" |, V: `2 F% U, ^4 [4 v/ ?1 s
全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX5 T# ] t: T3 p2 X5 d
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;
8 R# l0 q& t1 h; O一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;
# ]* _. u+ D2 ]: \- E4 g二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美
+ ^( Y. Q0 g8 r6 z6 x9 x5 R9 ^一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。
4 y. O3 x, {* {6 v% ]4 b【示例二】
( x( K2 A9 `# M& B8 O+ W捐款捐物献爱心;
- r7 I3 b/ G% h2 W4 a) e连心解忧聚民心;
& s) `& h @) l2 ^4 v. t微信服务暖人心。7 W/ o9 C. D: C/ g8 C% b u& h, n
【示例三】
% V5 s6 N, G; S以求真务实的态度,积极参与综合调研。. J, {5 k6 ]9 \* c; W& A
以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。2 ?: I7 T+ @$ b+ s0 y8 D2 [
以体现xx水平为责任,进一步规范工作。
! F+ R& @7 h- U+ ^# c以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
7 t: F) X* Z: s; a4 i# V9 l- Q8 l以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。0 X# F( \3 f" {2 D5 m
以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。
W- I2 P3 M# T" j" Q4 W以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。
) U3 m* E8 |# E以整体推进为出发点,协调做好xx工作。. S( ?7 U* O: u8 ^5 o( r8 l5 N6 g9 P8 {
以周到服务为前提,xx工作迅速到位。
$ n+ F2 ~7 ?1 \( P以提高服务水平为目标,开始推行xx。
i( N% q! v, m" q; o: |8 v【示例四】* l3 C9 N$ ^9 M* H" k2 e) {
坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。) r- y0 `/ M. n* _7 ?) y2 Y
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,/ [3 k2 i( C W
一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
R) {- e3 Y# R1 ~) g8 Z提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。" z A; U/ C4 s& J% y1 u8 R8 n
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
6 \& L: L* D. J( Z* _对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;
; {' f) I: ^ _2 t加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;# u4 g& l# T H) O0 r& t
加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;+ I! W% v( f, v- @$ p; f& @
加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。% u( o- v* @7 {3 f" c3 v; I7 u
把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;
2 B4 {- P1 X7 q6 n7 @三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。
: y, n; Y4 z) R# _6 ^0 M5 ^锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶
0 j6 I Z* c' |1 ]7 u! P重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。
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坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
m- @& R4 m5 {. M0 l0 R坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。
- ^/ j8 b# D& l1 T+ v0 W坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。
- x; Z" j3 e1 L; {$ W: y4 m坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。# a, y( z) k/ n% p
坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。% R% x8 P. O; Y& A$ X$ N
) M7 C: p/ T* i7 d3 [一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;
( G0 j+ E# ?; O# A: o/ g二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;: x. J% l" W. _" L ?% z& E
三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;
+ F+ G" o; ^2 L# ~四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。
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" h) E) d1 _# s+ L6 X. E+ Z厚植根基,丰润道德沃土/ B; Z& ^4 R( s% c
聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);- j: _% m& G9 T# P9 o
树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);
! @. a2 Q$ d' z: `3 Z0 Y: `0 M培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);% r, d5 X/ a. Q5 _" a" i' h' Z1 }
促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);3 e( y3 G$ l# }& q Y& K
建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。. a" D. \8 }. M! M
向善崇德,凝聚正能量& f. e5 V3 i. H, O1 t
一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。
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' h7 D: l4 F" l9 n; o4 Z- ?, ]思路创新,找准工作着力点;
2 C& h% z% w& v8 y6 l观念创新,适应需求多元化;6 ^! c2 X0 \1 u
机制创新,提升服务能效性。
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优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。
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保特色 出亮点 创品牌) D5 A+ W. {1 U! s9 E6 `8 E6 [
不断追求卓越 弘扬品牌效应5 U0 \$ H; s. f, L# d% D; F
完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务6 x) j1 R3 |3 J6 M8 @ |$ P8 p; }9 @
科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶- t, C- ^0 E. q9 Z. l
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# k4 a" J+ f$ h) K" z* F转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;
, p* |9 Z* @$ K3 j强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;$ H/ U! J1 h6 L- s
提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;! k, H+ R, k6 S V& }
加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。' o7 N6 y8 j @/ \) ~8 W3 F
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D2 g- ~: G: T2 V6 Y/ W8 u深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;
1 ]$ z9 I8 f- {2 X! d践行廉政责任,营造风清气正工作环境。
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走基层 寻求服务延伸新突破
! X: M8 g8 z* y9 o, [: F3 r* k立标兵 提升服务创新新技能* P9 L( ?! c& Z- x* }6 K
谋转型 完善服务管理新机制& J- t: a) Y/ f% H* ^& ^
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规定动作,自选动作3 ?( Y+ _- r# p V; }
规定动作不走样自选动作有特色9 Y z* s7 ^% i E8 x
规定动作做到位自选动作重实效
5 S! s; H8 y* v; z* }4 K' O+ j“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点 i0 V( d$ m2 ~
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着眼特点明思路,集思广益破难题;" H; R0 y& e( B/ m
全面规范促落实,坚持不懈定格局;
9 O: a/ Q) {/ Y) Q3 y/ c- q/ \健全制度打基础,领悟精髓善结合;
% P$ ?2 y3 _( ~3 f务实精细重品质,厉行节约求实效;% \. ?% y1 ^& t4 Q' G# W& A* M
提升队伍攒后劲,文化引领聚能力;
) q0 t1 N( z9 R$ ^- c自我加压勇开拓,创新求变出新招。 |